Finden Sie IHREN Platz in der Arbeitswelt

  • Sie sind schon länger unzufrieden in ihrem Beruf, aber Sie finden keine tragfähige Alternative?
  • Sie fühlen sich ausgebrannt, funktionieren nur noch?
  • Stellt sich die Arbeitssituation in Ihrem Beruf heute ganz anders dar als zu Beginn Ihrer Laufbahn?
  • Haben Sie einen bestimmten Beruf nur deshalb ergriffen, weil er in Ihrer Familie anerkannt war?
  • Wird in Ihrem Unternehmen Personal abgebaut?
  • Sind Sie erwerbslos oder von Erwerbslosigkeit bedroht – und wollen diese Situation neu anpacken?

Coaching hilft Ihnen, Ihre innere Balance und Handlungsfähigkeit wieder zu finden. Es erweitert den Blickwinkel und gibt die Stärke, neue Wege zu gehen.

Typische Themen des beruflichen des Coachings

Anliegenklärung und Standortanalyse

  • Erarbeitung der Coachingziele und Entwicklung eines Aktionsplanes (Ziele definieren, erforderliche Schritte zur Zielerreichung, Zeitrahmen festlegen)

Berufliches Profil entwickeln – Potenziale nutzen

  • Entwicklung eines persönlichen Profils unter Einbeziehung der Lebens- und Berufserfahrung, Wertesystems sowie der Handlungsstrukturen und Ressourcen
  • Bewusstmachen persönlicher Schlüsselqualifikationen und Entwicklung eines Kompetenz- und Interessenprofils
  • Auseinandersetzung mit „Erfolgs- und Misserfolgsrezepten“

Berufliche Umbruchsituationen souverän bewältigen

  • Erkennen und verstehen typischer Phasen in beruflichen Übergängen
  • Entwicklung eines konstruktiven Umgangs mit äußerem und innerem Druck in der Übergangszeit
  • Unterstützung und Begleitung bei der Gestaltung eines tragfähigen beruflichen Neuentwurfs: Definieren von Berufsfeldern und Tätigkeitsbereiche, Aufdecken von Alternativen

Selbstvermarktung im Rahmen der Bewerbungsaktivitäten

  • Erarbeitung einer Bewerbungsstrategie, passend zur Branche, Unternehmensgröße und zu Ihrer Persönlichkeit
  • Nutzung des „verdeckten Arbeitsmarktes“ und Netzwerkaktivierung

Bewerbungsunterlagen-Check

  • Erstellen von aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen

Im Vorstellungsgespräch punkten

  • Struktur und Ablauf des Vorstellungsgesprächs kennen lernen
  • Übung kommunikativer und rhetorischer Fähigkeiten: Antworten auf wichtige und knifflige Fragen. Die Selbstpräsentation „Erzählen Sie doch mal etwas über sich …“ verbaler Botschaft und Körpersprache zur Überstimmung bringen, um sich authentisch und glaubwürdig zu präsentieren.
  • Empfehlungen zu Nervosität, Outfit und Verhalten

Arbeitszeugnisse – Leistung klar erfassen

  • Beurteilung der eigenen Arbeitszeugnisse
  • Formale Grundlagen und Aufbau kennen. Die Zeugnissprache – Tabus, Geheimcode und Notensystem richtig einordnen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen zur Vorlage beim (ehemaligen) Arbeitgeber

Coaching in der Vorgründungsphase der Selbstständigkeit

  • Erstellung von Businessplänen und Tragfähigkeitsbescheinigungen
  • Klärung von der individuellen unternehmerischen Qualitäten

Weitere Coaching-Anlässe

  • Private und berufliche Konflikte
  • Im Vorfeld wichtiger Entscheidungen und bei der Neuorientierung
  • Fehlende Balance zwischen Berufs- und Privatleben
  • (Drohender) Arbeitsplatzverlust
  • Selbst- und Zeitmanagement, Stressbewältigung
  • Vorbereitung von Präsentationen und Reden
  • Generelle Unzufriedenheit im Privat- oder Berufsleben

Beratungsformen und Kosten

Die Beratung erfolgt in der Regel in Einzelarbeit. Die Kosten richten sich nach Ihren Einkünften. (von 80,00 bis 160,00 € /Stunde zzgl. MwSt.). In Einzelfällen sind gesonderte Konditionen auf Anfrage möglich.

Berufliches Einzelcoaching mit AVGS-Vermittlungsgutschein?

Wenn Sie Anspruch auf ALG I/II haben, entstehen keine Kosten. Voraussetzung ist lediglich ein Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein nach §45 SGB III (AVGS-Gutschein). Den gibt es sowohl bei der Arbeitsagentur (nur ALG I), dem Jobcenter, der Berufsgenossenschaft oder Ihrem Rententräger. Fragen Sie Ihren Berater.

Informationen berufliches Coaching

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